Сделать для компании

Вам часто задают вопрос на собеседовании о том, какой вклад вы могли бы внести или как могли бы повысить ценность компании. Как лучше всего ответить? Этот вопрос дает вам возможность объяснить, что отличает вас от всех других кандидатов и как вы будете полезны для этой конкретной компании.

Ведите бизнес там, где клиенты

Почти каждую неделю даже лучшие команды сталкиваются с проблемами, которые пагубно сказываются на эффективности. Безрезультатные совещания, завалы в почте и отсутствие информации о том, над чем работают коллеги — всё это мешает сотрудникам выполнять задачи из списка дел и работать качественно. Эффективность команды — это объём результативной работы, который она может выполнять, если перестанет отвлекаться от самого важного. Эффективность команды — это не продуктивность ради продуктивности, скорее, это построение качественного рабочего пространства, способствующего плодотворному командному взаимодействию на рабочем месте и улучшению производительности в целом. Чтобы повысить эффективность команды, нужно снизить количество барьеров, мешающих результативной работе , с которыми команда сталкивается каждый день.

Что может сделать HR , чтобы его компания стала супер работодателем?

Если вы решились воплотить свои идеи в жизнь и начать работать на себя, то эта инструкция для вас. Вы узнаете, как найти свою нишу, где взять деньги на открытие своего дела, а также как с помощью государственной поддержки в центрах «Мой бизнес» сэкономить значительную часть собственных средств и нарастить клиентскую базу. После этого начните участвовать во встречах с предпринимателями из выбранной ниши.

• Как сделать из сотрудников амбассадоров компании
• Амбассадор — это сотрудник, который поддерживает компанию, разделяет её ценности и транслирует это во внешнюю среду. Например, участвует в разнообразных мероприятиях, пишет положительные отзывы о компании, рассказывает кандидатам о том, как классно у вас работать.
• Наверняка вы много раз слышали или читали, что любой компании нужна описанная оргполитика компании — как внутренние правила и процедуры, так и описания для постов. Но к сожалению в большинстве компаний этого нет.
• Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.
• Руководство по повышению эффективности команды за девять шагов
• Курсы английского с нейтив спикером стали привычным бенефитом.
• Когда появляется задача создать сайт для компании и предприниматель начинает изучать тему, он сталкивается с противоречивой информацией и не понимает, привлекать разработчиков или сделать самому, использовать конструктор или CMS, попросить дизайнера нарисовать сайт или выбрать готовый шаблон.
• Итак, вы поняли, что вам нужен сайт.
• Чем заинтересовать хорошего ИТ-специалиста?
• Конечно, обычно такие статьи пишут эйчары. Но в этой выражается мнение из другого лагеря — потерявшая берега от конских зарплат в отрасли избалованная общественность в моем лице инженера техподдержки пытается разобраться, какие бенефиты могут быть предложены компанией потенциальным сотрудникам — и зачем вообще их предлагать.
• Эксперты говорят, что в России образовался серьёзный дефицит рабочей силы. Это произошло по нескольким причинам: отток кадров из страны, ситуация в демографии и автоматизация производства.
• Хакнуть кадровый голод — бесплатный вебинар.

Девять способов повысить эффективность работы команды

Страница «О компании» или «О нас» часто подразумевается «по умолчанию»: вроде это же очевидно, зачем она нужна. С таким подходом страница получается безликой: к тексту можно подставить название другой компании или бренда — смысл не поменяется. Рассказываем, как оформить страницу сайта «О компании», чтобы она работала на ваш бизнес, а не просто висела на сайте, «как у всех». В конце приводим пошаговый пример работы над этим разделом. Этот текст не придуман, он создан из описаний нескольких компаний разной тематики: магазина мебели, производителя электротоваров и жилищного застройщика. Попробуйте угадать, какое предложение в нем к какой компании относится.

Похожие статьи

• Студия дизайна т - Чем отличается дизайнер в продуктовой компании от дизайнера
• Деревянные дома 6 на 9 фото - Деревянные дачные дома от компании Детинец
• Стенды по физике - Стенды для кабинета физики от компании Интердизайн - Dou
• Маленькая работа - Вакансии компании Маленькая Леди - работа в Москве, Санкт